网站首页 医院概况 科室介绍 学科特色 专家风采 就医指南 在线问答 新闻动态 专科疾病知识 导师风采 English
着手成春,为了生命的守候 ——记上海交通大学医学院附属新华医院普外科
发布人:Admin 浏览次数: 字体: 字体颜色
 
 

岁月新时光飞逝,转眼之间,难忘的2016年已经离我们远去。回首刚刚过去的一年,普外科在医院十二字方针指导下,紧密围绕医院发展目标,制订了符合实际的科室战略,顺利实现了转型发展。全体同仁挥洒汗水,逐梦前行,科室发展取得了喜人成就。

 

回望2016年,普外科在医院转型中谋发展、在发展中求生存。这一年既是耕耘的一年,也是收获的一年;是探索创新的一年,也是承前启后的一年;是屡创佳绩的一年,更是硕果累累的一年。普外科团队在全体医护人员、研究生的共同努力下,不忘初心,砺术仁心,取得了一定的成绩,但我们还有些不足和遗憾。2017,我们将紧密围绕医院设定的首要目标,翻篇归零谋新章、闻鸡起舞再出发!

继续强化学科建设

1、重点发展胆胰学科。以点带面,加速发展乳腺专业实现业务量的突破,积极开展移植专业,弥补学科建设的短板,其他学科进一步推进,如胃癌、血管、甲状腺等;

2、继续加大人才培养。增加1-2名各方面比较突出的青年才俊;

3、继续加强导师队伍建设及积极申报科研项目。努力在2017年再有斩获,在国内外有 影响的杂志上再创佳绩;

4、伤口治疗的进一步规范化;

5、加速康复在消化道外科中的应用;

6、努力提高日间病房和短程病房的使用强度,所有这些都将在普外科全面展开,并都将走在全国的前例。所有这些都是在为实现医院十三五开局年的整体目标而实施具体举措。

持续推进学术交流

2017年,普外科将配合医院再次召开联盟大会,为配合上海医学会成立100周年,召开一系列学术活动。如上海市胆道外科学会、上海市第八届新华国际外科论坛等。也将成立杨浦医学会外科分会,配合医院和杨浦区卫计委三级诊疗,进行一系列学术活动和学科对接。

规范队伍目标管理

2017年,普外科将以打造一支适应医院现代化管理模式的核心小组及服务型管理队伍为已任,通过抓质量管理(手术、病史、教学)、抓单病种费用(降至上海平均水平以下)、抓手术量和结构调整、抓临床药物规范使用、抓人才培养,以及抓有效的增收节支措施,实现员工收入增加的梦想,努力使科室成为一支集科学研究、技术创新、人才培养和学术交流于一体的高水平学科平台和服务型管理团队。

2018年,医院将迎来她“60的生日。60年的时光,从枝繁叶茂到硕果累累,在流逝的光阴里,不断凝聚着新华精神。我们将秉持强内涵、重实效、创特色、促发展的十二字工作方针理念,凝心聚力加油干,撸起袖子拼命干,为实现医院确定的2017年度工作目标砥砺前行。

 
上一篇:保山市第二批专家工作站——刘颖斌专家工作... 打印此文 返回顶部 关闭窗口
下一篇:国内首次自主研发治疗晚期胆囊癌新药启动I期...      
 
关于本站 交通指南 版权说明 反馈留言 站内搜索
Copyright© 2009-2011 上海新华医院—普外科 All rights reserved.
网站备案号:沪ICP备11001032号-1
页面执行时:0.025 秒